債務危機制約縣(區)級醫院發展

記者在走訪中發現,我市縣(區)級醫院退休職工工資雖已納入財政支付,但近50%的臨聘人員工資和大型設備購置、基礎設施建設、信息化平臺建設維護等因素引起的負債問題依舊困擾縣(區)級醫院。如何能夠有效的化解債務問題,從而保障公立醫院有序運行,已成為亟待解決的問題。

“縣(區)級公立醫院首當其沖的任務應當是要體現其的公益性質,但由于負債問題,使這一公益性質難以得到保障。”市衛計委相關負責人建議:“有關部門要將轄區內醫院發展納入當地經濟發展規劃,明確醫院發展的長遠規劃和階段目標,同時每年設立縣(區)級醫院發展專項經費,對于基礎設施建設、設施設備投入、基藥零差率補貼和招聘人員工資等均要納入財政預算,足額補貼,減輕醫院負擔,輕裝上陣”

委員盧蔓莉建議:“有關部門對部分縣(區)級公立醫院歷史債務要進行清理清查,并根據其債務明細劃出等級研究制定解決方案。同時,各有關部門也要嚴格控制縣(區)級公立醫院建設規模和標準,加強大型醫用設備配置管理。

政協委員在調研中紛紛表示:“當前縣(區)級醫院設備設施落后,競爭力不強,醫療滑坡等問題日益凸顯。各有關部門要制定出醫院改革和錯位發展的相關政策,引導縣(區)級綜合醫院向專科醫院發展或與省、市三甲級大醫院合作,建立省市分院或專科臨床中心,尤其要借助全國大力發展醫養結合的相關政策,探索新機制,讓縣(區)級醫院轉型為醫養結合機構,同時縣(區)級醫院也要利用好扶持政策減輕自身壓力,最終在發展上獲得新的空間和方向”。