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向著更高目標闊步邁進

——民進中央履職能力建設主題年工作會暨2020年參政議政年會綜述

2021年01月11日 09:53  |  作者:呂巍  |  來源:人民政協網
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人民政協網福州1月11日電(記者呂巍)2020年是中國民主促進會中央委員會履職能力建設主題年。過去一年里,全會吸收借鑒“不忘合作初心,繼續攜手前進”主題教育活動成功經驗,把學習教育、履職盡責、查找不足、整改提高四個要求貫穿始終,堅持問題導向,著力補短板、擴優勢、建機制、促提升,形成了全會上下聯動、全面推進建設的可喜局面。

年終歲末,民進中央履職能力建設主題年工作會暨2020年參政議政年會在福州市召開,表彰全國履職能力建設先進集體、先進個人以及民進中央2020年參政議政成果,研討工作,交流體會,總結經驗,凝聚共識。通過對主題年工作的全面總結,加深對履職能力的認識理解,推動全會履職能力建設站在新起點、再上新臺階。

努力提高理解大局的能力

圍繞中心、服務大局是中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度的重要使命。為了提高理解大局的能力,民進各級領導班子深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,以學習理解能力提高,帶動履職盡責的作為,切實把政治理論學習、大政方針學習作為履職的首要活動,發揮了領學示范作用。

2020年,民進中央圍繞全面建成小康社會、決戰決勝脫貧攻堅、統籌推進疫情防控和經濟社會發展、落實“六穩”“六保”、制定“十四五”規劃等重大問題,找準建言的切入點、結合點、著力點,向中共中央報送建議20份,向有關中央機關和國家部委送交建議13篇,編印、報送《民進信息》1012期,創歷史新高,信息采用量在各黨派中央和全國工商聯當中位于前列。

民進各地方組織也積極提高政治站位,圍繞政黨協商、政協協商和地方發展重大政策,組織開展各種形式的學習。例如,民進河北省委會成立“讀書會”,利用網絡會議平臺,組織會員開展讀書活動,并推動各市級組織建立讀書會;民進內蒙古自治區委會開展“書香民進”讀書活動,以靈活多樣的方式開展學習;民進廣西壯族自治區委會以“班子集體互學、上下聯動促學”的形式,開展政治理論學習活動;民進陜西省委會組織圍繞習近平總書記視察時重要講話精神開展座談研討。

“崇尚學習、加強學習,在不斷自我教育中提升理解大局和服務大局的能力。把智慧和力量共同凝聚到貫徹落實黨和政府的大政方針上來,把建言議政出發點、落腳點放到落實中共中央的決策部署上來,放在助力國家實現現代化、滿足人民美好生活的向往上來。”全國政協副秘書長、民進中央副主席朱永新表示。

專注深入調研掌握實情

創新方式,注重深入,規范工作,改進作風。民進各級組織調研工作的組織領導能力和實際成效不斷增強。

民進中央在重點考察調研中,通過網絡調研,對11433份問卷進行了整理分析,為建議書提供了重要參考資料;在脫貧攻堅民主監督工作中,除民進中央領導帶隊調研外,還委托民進湖南省委會及13個地市級組織,在3個縣級觀察點、26個村級觀察窗口,通過實地觀察、網絡問卷、電話采訪、個別訪談等渠道,開展跟蹤調研,組織專家組和專干小分隊開展專題調研,掌握一手資料,聽取基層聲音。

民進各地方組織也圍繞各地民主監督主題,深入開展各種形式的調研,提升調研效率。民進新疆維吾爾自治區委會結合“民族團結一家親”和“訪惠聚”工作,與村干部、村民深入交流,調研村民貧困狀況和扶貧工作。民進天津市委會圍繞“智慧城市建設”開展調研,邀請會外專家共同參與調研,先后到浙江、廣東實地調研;民進山西省委會委托海外有關人員調研“對外勞務輸出”問題,探索海外調研新方式;民進吉林省委會根據調研流程,制定健全調研“八步走”流程,調研工作機制逐步完善。

深入細致的調查研究,成為民進全會形成高質量調研成果的基礎。

全國人大常委會副委員長、民進中央主席蔡達峰表示,履職能力建設主題年活動即將落幕,但履職能力建設將在新的水平上深化,我們要乘勢而上,繼續堅持圍繞中心、服務大局,堅持集智聚力、完善機制,堅持探索創新、提高能力,向著更高目標繼續推進。


編輯:劉乙潼

關鍵詞:民進 調研 學習 組織 開展


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